4月29日，hth网页版登录入口党委委员、副总经理陈大山前往湖北省工业建筑学校，出席“hth网页版登录入口定向班（机电一体化方向）”结业典礼。出席结业典礼的学校领导有党委书记万文强，党委委员、校长田道喜，党委委员、常务副校长、工会主席储广洲，党委委员、副校长胡云华。hth网页版磷化工人力资源部部长朱光辉陪同参会。
田道喜祝贺首届hth网页版定向班（机电一体化方向）的21名学员顺利结业，肯定了培训班的成绩，并称hth网页版定向班是校企合作的典范，后期将继续加大校企合作的力度，提升产教融合的深度。
陈大山感谢省工建学校的领导和老师们一年半以来对学员们的培养，详细介绍了公司发展前景和培养体系，并对“五一”国际劳动节后即将步入工作岗位的学员们提出了三点希望：一是要保持扎根的定力，以崭新的姿态快速融入大家庭。公司党委寄予了殷切的希望，希望学员们摆正心态，要踏实肯干、珍惜公司给予的平台，发挥主观能动性，励志扎根hth网页版，依托湖北联投这个大平台，与hth网页版共同发展。二是要增强学习的动力，持续提高自身的综合素质水平。结业并不是学习的终点，而是新的学习起点，要提升境界、持续学习，将学习作为一种良好的生活习惯，持续学习前沿技术，紧跟磷化工行业发展。三是要提高执行的能力，加强协作意识创造企业竞争力。要做好个人的职业生涯规划，制定阶段化的目标和切实可行的计划，并严格要求自己，提高自己的工作能力和执行力。
为解决hth网页版技术工人“青黄不接”的状况，2022年底，hth网页版登录入口党委研究决定重启委托培养的路径，并精准协同湖北联投集团旗下的兄弟单位，将招收的21名学员送往湖北省工业建筑学校进行为期一年半的全日制培训，2023年9月，又将第二批应用化工技术专业的23名学员送往省工建学校培训，后期，公司将把省工建学校作为培养培训基地，源源不断地为公司提供技能型紧缺人才。
为了留住人才，公司在后勤保障和人才培养方面也下足功夫。自2022年起，先后改造及兴建职工公寓、职工驿站、汽车影院等福利设施，提高用餐质量、丰富文化生活，重新改造的一处三层职工公寓也将在“五一”节后投入使用。公司还有完整的“学历+技能”培养体系，采取导师带徒的方式，发扬“传、帮、带”的精神，帮助新员工尽快转变角色、融入团队、熟悉操作技能，工作之余还可通过公司武汉工程大学成人高等教育教学点进行学历提升，建立了管理通道和技术通道 “双通道”晋升机制。
